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    管理部门11个,专业部5个,考察团机构2个。

    一、管理部门(11个):

    1.专科办公室
            承担协调全院行政工作;承担学院外事工作;承担学院文秘、档案、文印、收发、接待及车辆管理等工作。
            (1)起草学校报告、决定、计划、规章制度、干活准备和总结,起草或审核以学校名义上报、下发的公文,向学校发布通告、照会。
            (2)团组织安排全校性行政会议,督促、检查各单位履行会议决定情况。
            (3)和谐各职能部门办事,团组织有关科室完成共同负担的局限性工作职责。
            (4)控制、采取学校及出差印鉴、站长名章,审定各政府部门印章的研制,并对图书使用进行监控。
            (5)收发有关文件、信函、报刊、传真等;代理来文的注册编号、浏览和督办;代理公文的注册编号、签发、分送工作;催办上级和学校限期办理的事情。
            (6)承担全校的文印工作。
            (7)承担来客的待遇、拍卖群众来信来访;管理和布局车辆,管理办公室,布局节日值班人员。
            (8)管理院校档案,做好学校大事记和主要历史资料之管理工作,提醒各科室做好档案工作。
            (9)承担学校常规资料、统计数据的采访、整治、剖析和集中等工作。
            (10)团组织举办学校年度工作会议,确认学校和机构年度工作目标,检查对象分解展开、目标责任落实、目标实施等工作。
            (11)考核检查部门月工作准备落实到位情况。
            (12)另外临时性的巨型活动的图谋、团组织和协调实施等。
            管理者:何艺


    2.党支部组织部
            承担协调全院党委工作;承担学院党建和宣传等工作。
            (1)房好党委书记安排的劳作。
            (2)团组织进行党之一般工作 。
            (3)起草党委集体工作准备,为期检查组织活动进行情况。
            (4)收缴党费,通告党费收支状况;代理党员发展之现实工作,扶持支部做好积极分子的塑造教育和政审工作,代理新队员之审计和准备党员之转折手续。
            (5)代理党员、干部考察、塑造选拔的现实工作,在场党员和干部民主评议、考核工作。
            (6)管理党员档案,接转党员组织关系,填报各类统计报表,承担党员参加组织生活之考核统计。
            (7)承担学校整个活动管理工作,包括广播、橱窗、标语标示、报道,小记者站、各类活动活动的图谋组织和执行等。
            队长:罗莹莹

    3.办事处
            办事处是在教学副校长领导下的归纳效益部门,承担全校教学管理工作。重要任务范围是:
            (1)团组织各专业科制定各教学层次和和各专业的执行性教学计划、教学大纲和教学规章制度。对该校专业调整和招生计划方案提出建设性意见。
            (2)下达教学任务。检查教学计划执行情况、教学进度和教学质量,提到改进教学工作、增长教学质量的眼光和措施。团组织和配置全校性公开课。
            (3)编发全校课程表,办案安排教学进程,扶持专业科组织教学参观、试验、实习等教学活动。承担临时调课工作。
            (4)抓好校外教学人员的聘请、接待和保管工作,计算教师工作量,提到关于结构工资改进方案。
            (5)承担学校考务、学员成绩管理和教学方面的国籍管理工作。承担教学统计报表。参与招生、初来乍到教育和就业指导工作。
            (6)募集整理有关教学工作之各族资料,管理教学档案。
            (7)参与做好对教职工的事体考核;提到师资进修意见。
            (8)提供教学大纲、教材、教学参考资料,做好教材的征订、批零工作。
            (9)承担执行学分制,办案安排全校选修活动课。
            (10)办案安排全校教室,对实验实训室建设提到意见。
            (11)教材、书籍的搜集、列入、编目、流通、翻阅、研制、保留等工作。圆满图书室规范管理和计算机自动化管理工作。
            (12)承担微机室、语音电教室、多媒体教室的规范性建设工作和保管工作。
            (13)承担教具、课堂用教学设施和体育用品的专业管理工作。
            队长:龙磊

    4.学员工作部(与保卫处合署)
            学员处是学校管理和教育学生的功能部门,重要任务范围是:
            (1)制订本处年度学生思想政治管理工作实行性工作准备。 
            (2)团组织进行学生日常德育教育工作,特别要抓好违纪学生的转折教育和保管工作。 
            (3)拓展学生争先创优活动,形成一个学风优良的民风;。
            (4)对班主任工作、班级管理进行指导、考核;制订班主任培训计划,提醒班主任工作。 
            (5)团组织进行学生心理教育工作。
            (6)承担组织新生入学教育和军训工作。
            (7)承担处理学生家长来信来访工作。
            (8)圆满学生考勤、保险,以及学籍管理系统。
            (9)承担学生公寓的各类常规管理工作。
            (10)承担制定学校安全管理计划、制度和流程,树立学校安全管理体制。
            (11)承担学校“三拱坝”、校内治安管理和门卫工作。
            (12)和谐学生处做好学生犯罪调查、拍卖,以及查破(处)一般说来治安案件和故事等。
            (13)承担全校师生户籍的专业管理工作。
            (14)扶持公安机关维护学校周遍治安综合管理工作和案件侦破。
            队长:喻丁

            副部长:杨功华

    5.招生就业办
            承担学院招生、毕业生就业指导工作。
            (1)承担拟定年度招生工作准备和毕业生安置工作准备。
            (2)承担组织和执行到各地开展招生宣传工作,树立巩固的征集基地,主动开展新的招生地点。
            (3)承担新生入学的注册、选定和申请。
            (4)圆满毕业生就业安置管理制度和流程,专业就业安置程序。
            (5)承担组织进行学生职业指导教育。
            (6)认真组织对用人单位的活动和与之招聘面试工作。
            (7)与用人单位开展精雕细刻的沟通,树立巩固的就业安置渠道。
            (8)承担学生外派实习的各类组织工作和保管工作。
            (9)主动收集和了解毕业生在用人单位的劳作情况,募集其对该校教学、管理等方面的眼光和建议,树立完备的消息资料库,对该校教育、教学、管理等方面的调节和改善提供必需的消息资料。
            管理者:陈强

            副主任:王亮

    6.人力资源部
            承担学院机构编制日常工作,企业管理者事、业内人士、保险、对外开放等工作。
            (1)根据学校的办报规模,决策人员编制,制订设岗定员方案。坚持不懈以教学骨干的规范,和谐好各科室的口配备,合同结构合理。
            (2)认真落实职称改革评聘条例,抓好评审和聘任的战略性工作。
            (3)按照“高学历、高职称、高水平”的要求,抓好人员招聘和调兵遣将程序,并办理有关手续。
            (4)实施教职工的考核请假制度、工钱管理制度,抓好离退休、年检、事业统计、治疗保险、社保、福利等工作,搞活临时工管理。
            (5)贯彻执行学校考核制度,会同有关机构做好干部考察和评议工作,代理干部免职手续。
            (6)制订师资培训规划,搞活师资培训工作,不断增强教师水平和层次。
            (7)改造学校分配制度,承担制定学校内部结构工资方案,并搞好每学期的核算和发放工作。
            (8)募集全体教职员工的人事档案、管理教职员工的事体档案归档案室。
            队长:赵金芝

    7.后勤服务中心
            承担学院后勤管理与服务工作;承担学院、基本建设维修、房地产管理、资金管理、治疗卫生等工作。
            (1)承担全校房屋、开会橱具的准备、购买、布局、维修和保管。
            (2)承担单身职工宿舍的管制、调整工作。
            (3)承担学校的土地、道路、围墙、宣传场地、临时设施以及各种管道的管制和维修工作。
            (4)承担学校照明、生存线路、彩电、校园网等线路以及各种电源、电器设备等的管制和维修工作。
            (5)承担全校抽水,以及给排水系统之管制和维修工作。
            (6)承担会费的收获和有关房产、水电、开会教学橱具、设施非正常损坏、少和偷漏的索赔处理工作。
            (7)承担校园清洁卫生的监督管理工作,承担布置、检查清洁卫生。
            (8)承担学校各类物资、设施等的准备、举报、购买、管理、分配与供应工作。
            (9)承担学校树木、花草的种植绿化工作。
            (10)承担全校师生卫生保健和疾病防治工作。
            管理者:杨宗良
            副主任:刘建军

    8.资金财务部
            承担学院财务管理等工作。
            (1)合并管理院校教育经费、基本建设经费、该校基金以及其他代管经费的现金、核算。
            (2)编辑学校财务计划、预算和预算,按期完成各项财务统计报表。
            (3)按规定设置和采取会计账册簿,合并会计科目,抓好报帐、对帐工作,管理会计原始记录和原始凭证。管理财务档案,按期上交学校档案室。
            (4)监督有关机构及人员正确办理各种物资的测算、检察、领退、调拨和报废等手续,协同校产管理机构做好固定资产的抽查工作。
            (5)代理工资和各族税费的核算与发放工作;代理银行存款的收付、预算和低收入出纳业务;监督经济适用的实施;实施债权、债务清理制度。
            (6)为期向全校提供财务计划实施情况,准确、宏观、适时地报告情况。
            (7)代理学生学费的吸收,另外零星费用的吸收。
            (8)对院校各科室的经济活动、税务开支情况进行分析、核算,并向全校上报有关材料。
            (9)从严实行《会计法》和各类经济纪律,监督、提醒学校其它机构的商务工作。
            部   长:黄远成绩

    9.春风化雨科学研究所
            (一)承担协调教育教学研究和科学技术研究等工作,承担学报的编制和出版;承担和协调学院校企合作、工学结合等工作。
            (1)承担学校的启蒙科研的管制、推广和指导工作,制订学校的教育改革和教育科研规划(精算)并组织执行。
            (2)承担对该校的老师进行教育理论和研制方法的培育与指导。
            (3)承担学校的研制课题的报告、根据、立足、管理,以及组织大家对课题成果评审与鉴定;向上级教育单位推荐本校优秀的教改成果,重视成果应用与推广。
            (4)下达校级课题指南,提醒学校年级(组)和先生个人的话题申报、立足、执行、结题等工作;塑造科研积极分子,构建学校内多层次、多世界的研制网络。
            (5)树立必要的研制激励机制,制订研成果奖励方案,表彰优秀的研讨收获(包括在有关报刊上发挥的篇章和在研讨中形成的说理或技术成果);团组织学校先进教学经验,可以教科论文和教育科研、教改先进个人的竞选,并形成制度。
            (6)承担学校教育科研的会费管理、核实、报批与发放。
            (7)承担研制资料之总收集与管理,树立科研档案。
            (8)对该校的启蒙教学改革提出建议和见解积极进展学校教育改革的研讨和推动学校的素质教育工作。
            (9)提醒各单位的启蒙科研工作。

           
           (二) 承担教学质量保证体系的正常化运转,承担学院教育教学督导工作及学院质量管理系统ISO9000、专科整体规划等工作。

            (1)树立并保持学校质量体系,承担执行和集体执行质量管理工作。
            (2)根据相关的条条框框、专业的要求和学校内外环境的变动需求,,编辑、修订《质管理系统手册》,团组织编纂、审查、修订《先后文件》等系统文件,确保体系的延续适宜性、富于性和卓有成效。
            (3)检查、督促、和谐有关质量第一工作之图谋过程。
            (4)承担学校质量管理系统的宣贯工作,提醒并检查其他层面的宣贯工作。
            (5)团组织并履行学校内部质量审核工作,检察纠正和预防的结果,并宣布内审通报。
            (6)做好教育单位对该校质量体系审核的准备工作及审核结果的拍卖工作。
            (7)房好教学质量检查督导工作。
            (8)承担协调校内各单位之间质量管理方面的题材,收到质量投诉,承担督促处理。
            (9)承担制定本部门年度工作准备、质目标。
            管理者:杨梅

    10.培训中心
            承担继续教育、事情技术培训教育、农民工培训、微机信息高新技术等级考试等工作。
            (1)根据学校发展计划,精心教育与社会经济发展的关联,面向校内外,举办市场紧缺、社会需求的各项短训班。
            (2)依托安装协会、国机集团和美方机建设等有利资源,再接再厉与内阁机关、轻工业单位合作,使用一切社会粮源,制订具体的培育计划,艰苦奋斗开拓培育市场。
            (3)发挥培训与社会经济发展联系密切的攻势和自我的功能作用,提高与企业之搭档,使学校成为集团人才培养之军事基地。
            (4)树立一支部队相对平静,质较高、人口适当的兼顾教师队伍和兼职教师信息资料库。
            (5)承担完善工作鉴定管理系统和校内外各类职业鉴定工作。
            (6)制订科学的母校培养工作提高计划,使培训工作成为全校工作之根本部分。
            (7)承担学生跟岗实习的各类组织工作和保管工作。
            (8)专业各类培训教学资料、管理资料之冷藏。
            管理者:任旭

            副主任:曹丽琴、宋文静

    11.信息中心
            承担学院机房、多媒体、基本机房、录播室、电教系统等设备设备的采取、保护管理工作由教务处调整至信息中心,涉及电脑耗材等硬件物资的购买、收银工作由教务处调整至后勤服务中心。
            管理者:庞光兴

    二、党支部(5个):

    1.重大党支部
            承担资金支部党建、活动、团组织、统战工作;承担资金支部教师和学员思想政治教育、心想道德教育和一般管理工作;管理者本支部共青团工作。
            总部书记:喻丁

    2.其次党支部
            承担资金支部党建、活动、团组织、统战工作;承担资金支部教师和学员思想政治教育、心想道德教育和一般管理工作;管理者本支部共青团工作。
            总部书记:曹利琴

    3.先后三党支部
            承担资金支部党建、活动、团组织、统战工作;承担资金支部教师和学员思想政治教育、心想道德教育和一般管理工作;管理者本支部共青团工作。
            总部书记:刘先华

    4.先后四党支部
            承担资金支部党建、活动、团组织、统战工作;承担资金支部教师和学员思想政治教育、心想道德教育和一般管理工作;管理者本支部共青团工作。
            总部书记:李石岭

    5.店铺总部
            承担资金支部党建、活动、团组织、统战工作;承担资金支部教师和学员思想政治教育、心想道德教育和一般管理工作;管理者本支部共青团工作。
            总部书记:杨志杰


    三、专业部教学机构(5个):


    1.机械专业部
            承担本系部教学、研制和保管工作;承担部专业建设和办公室、实训基地建设工作;承担部精品课程、竞争性专业、校企合作、工学结合等建设。
            (1)团组织制定本系部各专业教学大纲和短期实施性教学计划(含相关素质教育工程实施计划)。
            (2)制订专业建设实行计划,以及机械类各专业教师队伍的振兴详细方案,并组织执行。
            (3)对教职工进行作业指导、布局和考核和教学过程的管制。
            (4)协同教务处、燃气专业科规范实习教学各项管理,根据人才培训的对象,制订实习教学体系建设计划。
            (5)要不断完善各专业各教学环节的教学手段和形式,构建机械各专业实验室。
            (6)团组织进行教学研究工作,要善于收集、上学和研讨现代水利破土动工中的新工艺、新技术,要善于将这些运用到教学上,并搞好教学技术资料之采访整理工作。
            (7)拓展教学创新和教学改革工作,团组织编纂具有自己特点的教学讲义和课本。
            (8)团组织完成学校教学、教材编写和专题研究任务等。
            管理者:
    李松岭

    2.燃气专业部
            承担本系部教学、研制和保管工作;承担部专业建设和办公室、实训基地建设工作;承担部精品课程、竞争性专业、校企合作、工学结合等建设。
            (1)团组织制定本系部各专业教学大纲和短期实施性教学计划(含相关素质教育工程实施计划)。
            (2)制订专业建设实行计划,以及机械类各专业教师队伍的振兴详细方案,并组织执行。
            (3)对教职工进行作业指导、布局和考核和教学过程的管制。
            (4)协同教务处、机械专业科规范实习教学各项管理,根据人才培训的对象,制订实习教学体系建设计划。
            (5)要不断完善各专业各教学环节的教学手段和形式,构建电气各专业实验室。
            (6)团组织进行教学研究工作,要善于收集、上学和研讨现代水利破土动工中的新工艺、新技术,要善于将这些运用到教学上,并搞好教学技术资料之采访整理工作。
            (7)拓展教学创新和教学改革工作,团组织编纂具有自己特点的教学讲义和课本。
            (8)团组织完成学校教学、教材编写和专题研究任务等。
            管理者:刘永凤

            副主任:陈丽莉

    3.构筑专业部
            承担本系部教学、研制和保管工作;承担部专业建设和办公室、实训基地建设工作;承担部精品课程、竞争性专业、校企合作、工学结合等建设。
            (1)团组织制定本系部各专业教学大纲和短期实施性教学计划(含相关素质教育工程实施计划)。
            (2)制订专业建设实行计划,以及机械类各专业教师队伍的振兴详细方案,并组织执行。
            (3)对教职工进行作业指导、布局和考核和教学过程的管制。
            (4)协同教务处、机械专业科规范实习教学各项管理,根据人才培训的对象,制订实习教学体系建设计划。
            (5)要不断完善各专业各教学环节的教学手段和形式,构建电气各专业实验室。
            (6)团组织进行教学研究工作,要善于收集、上学和研讨现代水利破土动工中的新工艺、新技术,要善于将这些运用到教学上,并搞好教学技术资料之采访整理工作。
            (7)拓展教学创新和教学改革工作,团组织编纂具有自己特点的教学讲义和课本。
            (8)团组织完成学校教学、教材编写和专题研究任务等。
            管理者:廖斌

    4.面包车专业部
            承担本系部教学、研制和保管工作;承担部专业建设和办公室、实训基地建设工作;承担部精品课程、竞争性专业、校企合作、工学结合等建设。
            (1)团组织制定各专业教学大纲和短期实施性教学计划(含相关素质教育工程实施计划)。
            (2)制订专业建设实行计划,以及机械类各专业教师队伍的振兴详细方案,并组织执行。
            (3)对教职工进行作业指导、布局和考核和教学过程的管制。
            (4)协同教务处、机械专业科规范实习教学各项管理,根据人才培训的对象,制订实习教学体系建设计划。
            (5)要不断完善各专业各教学环节的教学手段和形式,构建电气各专业实验室。
            (6)团组织进行教学研究工作,要善于收集、上学和研讨现代水利破土动工中的新工艺、新技术,要善于将这些运用到教学上,并搞好教学技术资料之采访整理工作。
            (7)拓展教学创新和教学改革工作,团组织编纂具有自己特点的教学讲义和课本。
            (8)团组织完成学校教学、教材编写和专题研究任务等。
            管理者:李松岭

    5.基础与管理部

            承担本系部教学、研制和保管工作 ;承担部专业建设和办公室、实训基地建设工作;承担部精品课程、竞争性专业、校企合作、工学结合等建设。
            (1)团组织编订各基础学科教学大纲和短期实施性教学计划(含相关素质教育工程实施计划)。
            (2)制订工程概算专业和基础学科建设实行计划,以及教师队伍建设之详细方案,并组织执行。
            (3)对教职工进行作业指导、布局和考核和教学过程的管制。
            (4)要不断完善各基础学科教学环节的教学手段和形式。
            (5)团组织进行教学研究工作,要善于收集、上学和研讨现代水利破土动工中的新工艺、新技术,以便对预算专业和基础学科进行必要的调节和改造。
            (6)拓展教学创新和教学改革工作,团组织编纂具有自己特点的教学讲义和课本。
            (7)团组织完成学校教学、教材编写和专题研究任务等
            (8)改造体育教学模式,团组织进行形式多样,效益明显的德育活动。

            管理者:叶楠


    四、考察团机构(2个)

    1.红十字会委员会
            红十字会是全校教职工自愿组成之阶级的党组织,在党支部的官员下,配合支持学校行政开展工作,是过渡学校和老师群众之节骨眼与桥梁。重要任务范围是:
            (1)扶持党委对老师进行社会主义、集体主义、职业道德和法纪的启蒙,增长师资的思考政治觉悟,加强教职工的东精神。
            (2)团组织举办教职工代表大会和红十字会会员大会,参与学校行政管制,保护教职工的官方权益。
            (3)督促行政办好职工福利,关爱教师生活,改进教师工作规范和生存条件。协同有关方面做好离退休职工和职工家属的劳作。调解教职工家庭纠纷。
            (4)拓展有益教职工身心健康的联欢、体育活动,管理学会俱乐部。
            (5)保护女职工的官方权益,抓好女工保护工作。
            (6)提高工会的集团建设,收到会员,宏观会员的组织生活,提高对特委会小组的官员。
            (7)团组织劳动竞赛活动,抓好先进集体和进取个人的竞选工作。
            主持人:陈云华

    2.团省委
            承担学院共青团等工作;承担学生第二课堂管理工作。
            (1)以邓小平理论和“三个代表”心想为指导,围绕学校的核心工作,宏观履行跨世纪青年文明工程和跨世纪青年人才工程。
            (2)专业和提高团的集团、心想建设工作,宏观团的组织生活制度,引导广大会员青年进行马克思主义、集体主义和资本主义的启蒙,以及党之主干知识和路线,政策、政策的启蒙,加强团员意识,富于表达团体的育人功能和委员的先锋模范作用。
            (3)市内党总支和顶头上司团组织的官员下,根据学校的核心工作和培育目标,在广阔青年学生和青年教师中展开各种有益于增进其综合素质,促进学校精神文明建设和校园文化振兴之宣传,艰苦奋斗为中央委员青年的成人成才搭建舞台。
            (4)承担团干部和学员骨干的启蒙、选拔和培育等工作。抓好团员证和委员档案管理工作及发展新团员和超龄团员离团工作。
            (5)抓好团员组织关系的接转、经费收缴、管理和采取,研讨制定团委活动经费计划。
            (6)承担组织制定和执行第二课堂活动,提醒学生会正常地展开工作,提醒、监督、和谐各学生社团的劳作。
            (7)建立青年团员学习之样子,认真贯彻团员教育评议活动,具体搞活每年的评优表彰工作。对违犯团纪的委员进行教育、处分(或取消处分)。
            (8)深入展开调研研究,报告、察觉和控制团员青年思想中的倾向性问题,提到解决办法。
            (9)主动拓展校学校和顶头上司团组织交办的另外各队工作。
            团省委书记:喻丁

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